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关于面向全县学校考选高中教师实施方案的通知 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
作者:佚名 文章来源:横峰县教育局 点击数:10002 更新时间:2010/7/17 |
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横峰县教育局(通知)
各中小学: 现将《关于面向全县学校考选高中教师实施方案》下发给你们,请各校按通知要求,认真做好报考宣传工作,及时将通知精神传达给每位符合报考条件的教师。
二○一○年七月十五日
主题词:考选 高中教师 实施方案 通知 横峰县教育局办公室 2010年07月15日印发 共印60份 关于面向全县学校考选高中教师的实施方案
为策应《中共横峰县委、横峰县人民政府关于推进教育大改革实现教育新跨越的决定》(横发[2010]2号文),满足人民群众对横峰中学优质教育的需求,保证重点高中的正常运转,促进教师合理流动,经教育局研究并报县委、县政府同意,决定采取公开选拔的办法,从全县学校择优选调部分教师进横峰中学任教。现就2010年横峰中学考试选调教师提出如下方案: 一、 考选原则 1、考选工作必须坚持公开、公正、公平、择优的原则; 2、考选教师的专业必须符合用人学校的专业需求; 3、教师的考选以考选成绩为主要依据; 4、考选采用水平考试(笔试、试讲)和组织考核相结合。 二、考选学科与计划数 语文1人、数学1人、英语2人、物理1人、化学1人、政治1人、历史1人、地理2人、生物1人,共计划11人(如有调整,另行通知)。 三、考选对象与条件 (一)考选对象: 本县在编在岗公办教师、特岗教师。 (二)报考条件: 1、坚持党的基本路线,忠诚人民的教育事业,遵纪守法,为人师表; 2、全面贯彻国家教育方针,积极推行素质教育、教书育人,教育教学效果良好; 3、专业技术人员年度考核中均为称职及以上等次; 4、必须具备第一学历为全日制本科学历,年龄为1976年元月1日以后出生的; 5、报考专业对口,必须获得相应的高中教师资格证书; 6、若是特岗教师考入的,按有关特岗教师规定办理跟班学习,特岗期满,经本人自愿,考核合格可转编。 7、有下列情形之一者不能参加报名: (1)近三年内( 2007年8月1日 至 2010年7月31日 ,下同)受过刑事处罚或党纪、政纪处分者; (2)近三年内有违反计划生育政策规定者; (3)近一年内有旷课情况或事假累计10天以上者; (4)因身体原因不能坚持正常教学工作或不在教学岗位,不能胜任教学工作者。 四、考选程序 (一)报名与资格审查 1、报名工作定于 2010年7月18日 至7月20日进行,凡符合规定范围和报考条件的教师,由本人向所在学校提出书面申请,并填写报名表,经所在任教学校进行资格初审。对报名及学校初审通过的人员名单由所在学校在校内公示,并在报名表上签出意见,由本人将报名表交横峰中学办公室,考选材料审核小组对报名者材料再度进行资格审查。 2、报名时携带报名表、1寸免冠照片2张、身份证、学历证书、教师资格证书原件和三证复印件。 (二)组织考试 聘请外地教师命题,考务具体工作在教育局领导下由横峰中学负责,县人事局参与,县监察局全程参与监督。 1、考试时间:笔试时间: 2010年7月26日 上午8:00-10:00 (语文8:00-10:30) 2、考试范围:本专业高考模拟题。 (三)组织试讲 1、试讲时间: 2010年7月26日 下午14:30 2、试讲对象:各学科按笔试成绩不低于60%的总分从高分到低分以需求人数和面试人数1:3比例确定试讲对象。所确定的试讲对象将在笔试后予以公示。 3、试讲范围:高一年级课程 4、试讲方法:采用教师试讲与答辩相结合的方法,评委当场打分、亮分办法进行。试讲时间限定为每人40分钟,其中答辩5分钟。 (四)组织考核 1、由县教育局和横峰中学根据文化水平考试成绩(占50%)、试讲成绩(占50%)依总分从高到低确定考核人选。 2、考核内容:师德表现,近三年出勤情况和业务实绩,以及遵章守纪情况,考核不合格者取消录用资格。 (五)组织录用 1、公示:经考核合格后,对各学科考选教师的总分将在教育局局域网和其它媒介进行公示,接受社会监督。 2、录用:公示期结束后,无异议的,经教育局会议研究后,提交县委、县政府考选工作领导小组确定正式录用人员,最后再由人事局、财政局和教育局为其办理正式调入手续。 五、组织领导 公开考选工作在教育工委领导下进行,由教育局牵头、人事局、编制办、财政局、监察局、横峰中学参与并共同组织实施。
2010年考选横峰中学教师报名表
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